高发公司驿阳分公司“两式两化”强化机关作风建设

迈着奋进步伐,迎着风口浪尖,集团上下沉着应对错综复杂的市场形势和艰巨繁重的发展任务,跨过了一个极不平凡的五年,在广袤的中原大地上唱响了改革发展的时代强音。

五载发展,硕果累累。截至2016年底,集团累计实现营业收入516.6亿元,资产总额1667.8亿元,净资产495.1亿元,经营效益创历史新高。主体信用由AA+提升至最高级AAA。连续多年入选中国服务业企业500强、河南省百强企业,连续两年获“河南省与央企合作优秀单位”。

 一是工作计划台账式。制定具体到月的详细台账式工作计划,下发到基层站队,用以指导科室和站队按照计划有序开展工作,提高工作效率。二是考核方式全景式。改进机关考核方式,采取科室评分、基层评分、领导评分与计划落实考核相结合的方式,从工作完成、工作作风、廉洁自律等多方面对科室进行全景式考核。三是工作纪律军事化。创新稽查方式,随机挑选基层站队原则性较强的员工到机关科室进行“反稽查”,规避熟人不好“下手”现象,确保稽查结果真实、可信。四是服务要求制度化。强化机关服务意识,公开服务承诺,主动接受监督,实行首问负责制度、一次性告知制度、限时办结制度、阳光服务制度,树立机关良好形象,提高机关办事效率。(高发公司)

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